Volver atrás Servicio de I+D

Asesoramiento a empresas para la selección y desarrollo de la carrera profesional para perfiles STEAM

Departamento De Organización De Empresas

¿Quieres contarnos tu reto? Pincha aquí y te ayudamos a encontrar una solución

Debido a la necesidad de los recientes alumnos de carreras STEAM por saber cual es su futuro profesional y la fuerte necesidad de las empresas de encontrar perfiles STEAM.
Dentro de la visión estratégica que tienen los recursos humanos para las organizaciones, se realizarán análisis de puestos de trabajo: descripción del puesto de trabajo y elaboración de las especificaciones del puesto. diseño de procesos de selección de empleados de acuerdo a las especificaciones del puesto.
Diseño de planes de desarrollo profesional, se diseña la carrera profesional del empleado y sus planes de formación.

Responsable científico

Ribes Giner Gabriela

Participantes

Ribes Giner Gabriela

Aplicaciones

Diseño de planes de desarrollo profesional personalizados

Ventajas técnicas

Con esta metodología se realizará un match entre las capacidades y habilidades de la persona para la empresa que pueda necesitar ese perfil STEAM. Facilita tanto los procesos de selección como el desarrollo profesional de los perfiles STEAM.

Experiencia relevante

La profesora Ribes es catedrática de organización de empresas, profesora responsable de la asignatura de DRRHH en la Facultad de ADE de la UPV. Ha escrito libros sobre la dirección de los RRHH y la dirección de personas. fuertemente relacionada con los profesionales de RRHH, tanto consultoras como de los departamentos de RRHH de diferentes empresas. además tiene diversos artículos publicados en revistas internacionales de alto impacto. Además, tiene muchos años de experiencia dentro de la dirección universitaria.

Más resultados en Departamento De Organización De Empresas con la cadena de busqueda "Integració empresarial"

Líneas de investigación

Integración de Sistemas de Información Empresariales

Departamento De Organización De Empresas